Я, Нишнючкина Татьяна Николаевна, принимаю участие в Республиканском конкурсе на лучшее детское объединение в образовательной организации, в номинации "Координатор года".
С сентября 2023 года являюсь муниципальным координатором Всероссийского проекта Навигаторы детства в Краснослободском муниципальном районе.
Муниципальный координатор – это ключевая фигура в проекте, он координирует деятельность советников, обеспечивая реализацию федеральных концепций и мероприятий в образовательных организациях муниципалитета.
Проект "Навигаторы детства" – это масштабная инициатива, объединяющая советников директоров по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями. Эти специалисты, по-новому взглянув на воспитательный процесс, работают с детьми, вкладывая в это дело все свое сердце.
Плюсы работы
Работа в должности муниципального координатора представляет собой уникальную возможность для профессионального роста и самореализации. Один из ключевых преимуществ — это работа в команде, где объединяются усилия единомышленников, нацеленных на достижение общих целей. Совместная деятельность формирует комфортную и продуктивную атмосферу, способствующую обмену знаниями и опытом. Участие в мероприятиях, организованных на муниципальном уровне, позволяет не только наладить контакты с различными организациями и представителями власти, но и получить ценные навыки. Выездные мероприятия обогащают опыт, дают возможность взглянуть на проблемы с разных сторон и найти нестандартные решения.
Кроме того, работа муниципального координатора — это нескончаемый источник интересных задач. Каждый день приносит новые вызовы, требующие креативного подхода и гибкости. Участие в разработке и реализации инициатив, приносит удовлетворение и ощущение значимости своей работы. Поэтому данная должность не только интересная, но и социально значимая, что придает ей особую ценность.
Минусы работы
Работа муниципального координатора сопровождается множеством вызовов, среди которых наиболее значительным является нехватка времени. В условиях постоянной плотности задач, которые требуют немедленного решения, муниципальный координатор часто оказывается в ситуации, когда необходимо балансировать между долгосрочными проектами и срочными необходимостями. Это создает напряженность, отнимая силы и ресурсы, необходимые для качественного выполнения своих обязанностей.
Срочные задачи, как правило, имеют приоритет, что приводит к постоянному стрессу и недосыпу, порой затмевающим мотивацию и энтузиазм. Невозможность планировать свое время может привести к снижению качества работы и, как следствие, к разочарованию
Не смотря на минусы работы, я получаю ценный опыт, который позволяет мне эффективно реализовывать задачи проекта Навигаторы детства и вносить вклад в развитие системы воспитания в Краснослободском муниципальном районе.
<>Регион стал победителем Всероссийского конкурса программ комплексного развития молодёжной политики «Регион для молодых».
<>Республиканский конкурс на лучшее детское объединение в образовательной организации реализуется в рамках регионального проекта «Развитие системы поддержки молодёжи («Молодёжь России»)» национального проекта «Образование» при поддержке Федерального агентства по делам молодёжи (Росмолодёжь)
